2024年，在市委、市政府的正確領導下，魯城道街道堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹習近平法治思想，嚴格落實黨中央和省市關于全面依法治國的各項部署要求，強化責任擔當，履行法治政府建設工作職責，全面完成法治建設各項任務目標，有效促進了街道經濟和社會各項事業穩步發展，現將有關情況報告如下。
一、主要舉措與取得的成效
（一）強化組織領導，規范制度建設。一是堅持黨對依法治理工作的全面領導，將法治政府建設納入年度重點工作，結合街道工作實際，制定《2024年度普法和依法治理工作要點》，進一步細化普法責任制清單，印發普法依法治理工作配檔表，切實做到制度健全、有制可循，各項工作職責明確，責任到人，確保普法依法治理工作落實到位。二是全面提升基層法治建設和依法行政能力，將法治素養、依法辦事情況作為考察干部的重要內容，做好人民陪審員選任工作，完成“小馬拉大車”問題整治工作，按上級要求完成了“撤牌子”工作。三是完善合法性審核機制，強化部門聯動，做好街道重大行政決策及合同審核，確保決策合理合法，切實以法治思維和法治方式推動街道發展。
（二）嚴格依法行政，保障學法效果。一是健全完善領導干部學法制度，將習近平法治思想納入2024年理論學習中心組學習，抓好領導干部這個關鍵少數，推動領導干部帶頭學習，精準把握，定期開展學習及交流研討活動，學深悟透狠抓落實。二是組織領導干部集體學法，將加強法律法規學習作為加強法治建設的重要環節，定期組織街道全體干部集中學習各項法律法規，積極組織參與國家工作人員學法用法考試，進一步提高干部理解、掌握、運用法律法規水平，推動干部依法行政、依法管理、依法辦事的能力不斷增強。
（三）規范隊伍建設，夯實法治基礎。一是充分發揮綜合執法職能，強化與市綜合行政執法局、市市場監管局、市自然資源局、市農業農村局、市交通運輸局的協同聯動，加強與社區、網格的深度融合，以強烈的責任感、使命感推動各項工作落實到位，堅決做好底線守護。二是抓好綜合執法隊伍建設，嚴格落實行政執法人員資格管理制度，確保執法人員持證上崗，定期召開培訓會議，組織執法人員學習法律法規，常態化做好執法工作開展情況調度，對發現的問題及時進行反饋和提醒，不斷提高執法隊伍法律素養和執法水平。三是完善公共法律服務中心建設，提升公共法律服務效能。用好行政執法監督、普法宣傳、安置幫教、社區矯正、人民調解及法律服務等功能區，將黨建引領、法治文化與司法行政工作相融合，營造法治建設濃厚氛圍，全力滿足群眾法治需求。四是抓好社區法律服務隊伍建設，充分發揮社區法律顧問服務團作用，為轄區居民提供法律咨詢、法律援助，參與人民調解，向廣大居民群眾普及《憲法》《民法典》和安全知識、防詐騙等法律法規知識，讓法律知識走到居民身邊。
（四）提高服務能力，創新治理舉措。一是提高依法行政能力。落實重大行政決策法定程序和合法性審查要求，完成年內行政規范性文件備案審查、清理等工作，進一步規范審查程序，推進鎮街合法性審查全覆蓋。落實行政機關負責人出庭應訴，落實生效行政復議決定和法院生效裁判執行，及時推進法治政府建設匯報及公開工作。二是強化法治保障作用。組織村（居）法律顧問深入開展“一月一主題”為民辦實事法律服務活動，法律顧問及時加入所在村居的居民微信群，第一時間解答群眾提出的法律問題。督促村（居）法律顧問積極配合全市農村集體“三清三增”行動，開展村級合同合法性審查等工作，提升依法治村（居）水平。三是提升全社會法治意識。調整充實普法志愿者隊伍，扎實推進法律十進，深入基層開展法治講座等活動，組織各社區通過懸掛普法條幅、電子屏滾動字幕播放宣傳口號等形式，營造濃厚的輿論氛圍，積極做好憲法、民法典、反電信詐騙等普法宣傳。
二、存在的不足和原因
街道法治政府建設雖然取得了一些成果，但距離市委、市政府的要求還有一定差距，一是依法行政工作的推進不平衡，各社區在依法行政的推進程度存在一定差距，重視程度和工作力度自上而下存在逐級遞減的現象。二是現行的依法治理和普法工作的傳統思路和模式難以有效滿足廣大群眾對法治的需求，打造的創新亮點還不夠多，創新力度有待提升。三是極少數干部職工依法行政的意識還不強，在實際工作中輕法治或不講法治的現象依然存在，沒有真正把依法辦事落實到具體的行政管理工作中去，依法行政水平不高。
三、黨政主要負責人履行法治建設第一責任人職責情況
街道黨政主要負責人切實履行法治建設第一責任人職責，高度重視法治建設工作，親自部署、重點推進，及時調整并充實街道全面依法治街委員會的人員構成，積極構建各部門之間上下聯動、齊抓共管法治建設工作格局。多次召開黨工委會議專題研究法治建設工作，黨政主要負責人定期聽取法治建設工作匯報，及時研究解決有關重大問題。
堅持和發展新時代“楓橋經驗”，積極參與社區矛盾糾紛排查化解，持續推進基層社會治理，高標準建立了“一站式”矛盾糾紛多元化解中心，有機融合綜治中心、信訪接待中心、網格化服務管理中心和矛盾糾紛調處中心，實現了“多中心合一，一中心多用”。有效統籌街道、社區資源力量，推動矛盾糾紛“一站式受理，一攬子調處，全鏈條化解”，及時就地化解矛盾糾紛，做到了“小事不出社區、大事不出街道、矛盾不上交”，切實打通服務群眾的“最先一公里”和“最后一公里”。
四、2025年度推進法治政府建設的主要安排
（一）加強法治學習教育，深入貫徹學法用法理念
嚴格落實學法培訓制度，通過普法學法考試、干部法治教育工作、執法人員法治培訓以及安全生產培訓等方式，加強對街道機關工作人員的法治教育培訓，切實增強各級干部依法決策、依法管理、依法辦事的能力。統籌推進行政處罰法的學習、宣傳和實施，組織開展專題培訓和交流研討，提高行政執法案卷質量，進一步規范行政執法行為，確保處罰權賦權后鎮街能夠接得住、用得好，努力形成從嚴從實、依法履職的新常態。
（二）堅守為民初心使命，提升基層治理效能
加強律師、基層法律服務隊伍建設，充分發揮黨建引領作用，提升法律服務隊伍執業能力與良好形象，全力滿足群眾法治需求，保障法治建設。持續打造“四位一體”社區矯正對象教育幫扶模式，認真貫徹執行《社區矯正法》，持續夯實社區矯正安全基礎。扎實推進人民調解工作，進一步完善矛盾糾紛化解機制，通過“一站式”矛調工作機制和“吹哨報到”機制，把矛盾糾紛化解在源頭，將聚焦信訪積案的化解攻堅工作，強化數字賦能，綜合推進訪源治理，推進信訪案件降頻減量。扎實做好弱勢群體的法律援助，不斷提升群眾的法治獲得感和滿意度。
（三）持續推進普法宣傳，營造濃厚法治氛圍
創新推動法治文化與儒家文化、紅色文化等深度融合，持續開展每月一主題和節日普法宣傳教育活動。積極爭創守法普法示范街道、民主法治示范村（社區），大力培養法治帶頭人、法律明白人和農村學法用法示范戶。持續開展“鄉村振興·法治同行”和村（社區）法律顧問“一月一主題”法律服務活動，扎實做好弱勢群體的法律援助，不斷提升群眾的法治獲得感和滿意度。
魯城街道2024年法治政府建設報告.pdf